Специальная оценка условий труда или административный штраф?

Учреждение юридического лица даёт руководителю не только право требовать от работников полной отдачи в деле и чёткого выполнения задач, но и накладывает обязанности - перечисление выплат, компенсаций, проведение специальной оценки условий труда.

Сколько уже было историй, когда учредители халатно относились к обязанностям: не переводили деньги на счёт работникам, задерживали заработные платы, отказывали во льготах.

Сейчас государственные органы усилили контроль, предъявляя многотысячные штрафы (от 60 000 до 80 000 в соответствии со статьёй 5.27.1 КоАП РФ) тем, кто не предпринял необходимых мер по охране труда. Замечу, что в 2014 году сумма штрафа за нарушение колебалась от 30 до 50 тысяч.

Только за прошлый год число компаний, не принявшие меры по проведению мероприятий, нацеленных на охрану труда, превысило 1 000.

Поэтому ждать невыгодно. Надо действовать – заключать договор на проведение внеплановых и плановых оценок условий труда с АРМ – Экогрупп в Санкт-Петербурге. Подробнее о них узнаете тут - http://arm-ecogroup.ru. Они разработают документацию, выполнят аудиторские услуги, проведут обучение по пожарной безопасности, экологии, выпуску транспорта на линию БДД, составят сопроводительные бумаги, позаботятся о профессиональной переподготовке сотрудников и сертификации.

Чтобы не тратить времени, а обсудить существенные и дополнительные условия сделки – просто оставьте заявку на сайте или напишите письмо на почте и позвоните по телефону (812) 963 – 04 – 20.

Согласитесь, 50 и 150 тысяч рублей – это совершенно разные суммы. Если вы наберёте номер прямо сейчас, то сохраните в 3 раза больше средств в бюджете, потому что получите 40% скидки к страховым тарифам и налогу в случае несчастных случаев. А как вы знаете, без оценки этого не будет. Поэтому действуйте.

• Специальная краска для определенных обоев
• Правовые основы охраны труда
• Оценка профессиональных рисков и другие услуги в специальных компаниях